離校2年內未就業(yè)高校畢業(yè)生、16歲至24歲的登記失業(yè)人員又有福利了！從今年起，他們可進入一批將認定的企事業(yè)單位、社會組織就業(yè)見習，還可拿到不低于當地最低工資標準的基本生活補助。這是記者在29日召開的2019年全省就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作暨高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作會上了解到的信息。

　　日前，湖南省下發(fā)《關于實施三年3萬青年見習計劃的通知》（以下簡稱《通知》），計劃從2019年至2021年，用3年時間組織3.4萬名青年參加就業(yè)見習。

　　《通知》明確，計劃實施對象為離校2年內未就業(yè)高校畢業(yè)生（含技師學院高級工班、預備技師班和特殊院校職業(yè)教育類畢業(yè)生，下同）、16歲至24歲的登記失業(yè)人員。艱苦邊遠地區(qū)、老工業(yè)基地、貧困縣可擴大至離校2年內未就業(yè)中職畢業(yè)生。各地要根據產業(yè)發(fā)展和青年見習需求，認定一批企事業(yè)單位、社會組織作為青年就業(yè)見習單位。見習單位應委派專人負責見習人員工作指導；為見習人員提供不低于當地最低工資標準的基本生活補助，并辦理人身意外傷害保險。

　　《通知》規(guī)定，見習單位應與見習對象簽訂見習協(xié)議，見習期限一般為3至12個月。見習期結束后，見習單位要對見習人員進行考核鑒定。鼓勵見習單位留用見習人員，規(guī)范簽訂勞動合同，及時繳納社會保險。

　　對見習單位按當地最低工資標準給予就業(yè)見習補貼，由見習單位按季向當地公共就業(yè)服務機構申請，補貼期限最長不超過12個月。對見習人員見習期滿留用率達到50%以上的單位，見習補貼標準提高至當地最低工資標準的120%。對符合企業(yè)吸納就業(yè)條件的，按規(guī)定落實社會保險補貼、崗位補貼等相關扶持政策。（記者劉銀艷 通訊員羅贛湘 劉瑋）