央廣網(wǎng)新余6月29日消息（記者李竟成 通訊員張敏）為扎實做好“六穩(wěn)”工作、全面落實“六�！比蝿眨�今年以來新余市積極為求職者搭建就業(yè)服務平臺，精準施策通過舉行各種專場招聘會解決不同群體的就業(yè)問題。

　　6月28日，新余市委組織部和人社局聯(lián)合在抱石公園為村組干部配偶及子女舉行了一場專場招聘會，吸引了來自全市上3000多人次的求職者前來應聘和咨詢。

專場招聘會現(xiàn)場

　　陳琦是一名應屆畢業(yè)生，同時也是家里的獨生子女，在采訪時候，他告訴記者，由于受疫情的影響，所以一直沒有外出找工作，這次的招聘會工作種類繁多，而且有很多符合他的專業(yè)，讓他在家門口可以找到稱心的工作，同時又可以和家人在一起。

　　這場以“真情相助，就業(yè)幫扶，解村、組干部后顧之憂”為主題的專場招聘會共有272家企業(yè)進場招聘，提供就業(yè)崗位7600余個，涉及各類行業(yè)，涵蓋有管理人才、技術型人才、服務類、普工等不同層次崗位，能滿足不同層次求職者的需求。為確保這次專場招聘會取得實效，主辦單位制定了詳盡的實施方案，提前摸清了村組干部配偶及子女的就業(yè)需求信息，并在線上線下進行了廣泛的宣傳。

專場招聘會現(xiàn)場

　　新余市人力資源與社會保障局局長曾先鋒告訴記者，這次招聘會主要目的就是幫助村、組干部解決配偶及子女就業(yè)問題，解除村組干部后顧之憂，進一步激發(fā)村組干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情。

　　新余市渝水區(qū)人和鄉(xiāng)穡誕村委黨支部書記何伍芽表示，這場招聘會體現(xiàn)了市委市政府對村組干部的關心，解除我們村干部的的后顧之憂，我們就能更好地在基層努力工作。

　　此次現(xiàn)場招聘會初步達成就業(yè)意向的有1200多人。

　　據(jù)了解，今年以來新余市先后針對殘疾人、農(nóng)村貧困勞動力和高校畢業(yè)生等不同人群舉行了多場專場招聘會，為他們解決了就業(yè)問題。新余市人力資源與社會保障局局長曾先鋒告訴我們，為了扎實做好“六穩(wěn)”工作、全面落實“六�！比蝿眨�新余市人力資源與社會保障局針對各類不同群體就業(yè)需求，精準施策，已舉辦多場不同類型的專場招聘會，下一步也將繼續(xù)用心、用情、用力，努力拓寬就業(yè)渠道，千方百計提供更多更好的就業(yè)機會，著力解決好、落實好人民群眾普遍關心的就業(yè)問題。