為深入貫徹黨中央堅決整治形式主義、官僚主義的重大決策部署，堅決執(zhí)行省委、省政府狠抓落實持續(xù)為基層減負的工作要求，全面提升全省政府系統(tǒng)公文辦理標準化、規(guī)范化、精細化水平，近日省政府辦公廳專門下發(fā)通知，要求在全省政府系統(tǒng)推行公文辦理“七要訣”。

　　全省政府系統(tǒng)公文辦理如何更標準、更規(guī)范、更精細？小編這就為你梳理——

　　1.初審要“細”

　　公文格式方面

　　重點審核文種是否恰當、要素是否齊全，是否存在越級行文、請示中一文多事、報告中夾帶請示事項、未經(jīng)許可直接向上級機關(guān)負責人報送公文等情況。

　　公文內(nèi)容方面

　　重點審核是否符合黨的方針、政策和國家法律、法規(guī)及上級文件精神，所涉及事項是否由收文單位辦理，有關(guān)附件及材料等要件是否齊全，是否存在明顯文字、印制錯誤等情況。

　　公文程序方面

　　重點審核涉及其他部門職權(quán)范圍內(nèi)的事項，主辦部門是否事先與有關(guān)部門征求意見；對于行政法規(guī)和規(guī)章、規(guī)范性文件以及關(guān)系公共利益、公眾權(quán)益的文件，是否按規(guī)定經(jīng)過了向社會公開征求意見、召開聽證會、網(wǎng)上征詢、專家論證等前置程序。對于初審不符合規(guī)定的公文，及時退回來文單位并說明理由。

　　2.擬辦要“準”

　　對事項請示類公文

　　要簡要列明公文政策依據(jù)、部門所做工作、征求意見情況等，在掌握請示事項、尊重部門意見、對照先例比較、加強溝通協(xié)調(diào)的基礎(chǔ)上，研究提出規(guī)范簡潔、鮮明清晰的擬辦意見。

　　對活動請示類公文

　　要簡要列明時間、地點、人員、內(nèi)容及需注意事項，準確領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖，研究提出參加活動人員、職責分工等相關(guān)事宜的意見建議。

　　對閱知類公文

　　要根據(jù)公文內(nèi)容、要求和工作需要確定分送范圍。同時，要與來文單位加強溝通，避免因擬辦意見不準造成公文要求落實不到位；對續(xù)辦的公文，需將之前辦文過程作簡要說明。

　　3.把關(guān)要“緊”

　　厘清把關(guān)責任

　　公文起草單位要承擔主體責任，先期把好政治、法律、程序、文字等關(guān)口，重要政策性文件需經(jīng)集體研究后報送；

　　公文辦理單位要承擔審核責任，強化服務(wù)意識、精品意識，增強業(yè)務(wù)能力，嚴格審核把關(guān)，努力實現(xiàn)零差錯、零失誤。

　　突出把關(guān)重點

　　在前期初審的基礎(chǔ)上，著重審核擬出臺的政策，上級或我省是否已有類似政策，是否具有針對性、指導(dǎo)性和操作性；

　　對報請出臺的行政規(guī)范性文件，是否提請合法性審查；

　　涉及機構(gòu)設(shè)置、人員編制、預(yù)算經(jīng)費、用地指標、發(fā)展規(guī)劃等重大事項，是否事先與有關(guān)部門充分溝通；

　　對涉企文件，是否全面了解企業(yè)和行業(yè)協(xié)會商會有關(guān)訴求；

　　同時，還要審核公文邏輯是否嚴謹、結(jié)構(gòu)是否合理、層次是否分明、表述是否恰當、標點符號是否正確等。

　　創(chuàng)新把關(guān)形式

　　采取內(nèi)部會商、外部溝通、多方討論等方式對公文進行審核把關(guān)。責任單位要建立集體會商機制，對重要文件字斟句酌、反復(fù)推敲；必要時邀請相關(guān)專家和部門進行協(xié)商，加強溝通對接。

　　對關(guān)系人民群眾切身利益且涉及面廣、容易引發(fā)社會穩(wěn)定問題的重大政策性文件，出臺前要進行社會穩(wěn)定風險評估，出臺后可視情按規(guī)定程序和要求組織新聞發(fā)布和政策解讀。

　　4.流轉(zhuǎn)要“快”

　　報送簡捷

　　大力推行無紙化辦公，除涉密和無法傳輸外，公文往來一律通過黨政機關(guān)公文電子傳輸系統(tǒng)進行；涉密和無法傳輸文件，須在文件印制后3個工作日內(nèi)交換或送達受文單位。

　　啟動迅速

　　收文單位應(yīng)及時收文并進行初審。對初審合格的公文，原則上1個工作日內(nèi)啟動辦文。

　　過程順暢

　　在擬辦、會文、呈送、轉(zhuǎn)辦、催辦、答復(fù)等各個流轉(zhuǎn)環(huán)節(jié)，做到環(huán)環(huán)相扣、無縫連接，不積壓、不拖延。

　　不需征求意見的公文，原則上3個工作日內(nèi)辦結(jié)；

　　需征求意見的公文，原則上10個工作日內(nèi)辦結(jié)。

　　轉(zhuǎn)辦及時

　　領(lǐng)導(dǎo)簽批的公文，原則上要于辦結(jié)當日轉(zhuǎn)送承辦單位，對重要或緊急事項，應(yīng)立結(jié)立轉(zhuǎn)。

　　限時印發(fā)

　　對需印發(fā)的公文，簽批完畢后原則上1個工作日內(nèi)轉(zhuǎn)入發(fā)文環(huán)節(jié)，2個工作日內(nèi)完成印發(fā)。

　　已經(jīng)政府常務(wù)會議討論通過需印發(fā)的公文，原則上7個工作日內(nèi)印發(fā)；

　　有重大修改意見需要協(xié)調(diào)的，原則上10個工作日內(nèi)印發(fā)。

　　5.督辦要“實”

　　建立督辦臺賬

　　對公文辦理意見轉(zhuǎn)辦情況進行梳理匯總、形成清單、掛圖作戰(zhàn)、跟蹤問效，重要公文辦理意見轉(zhuǎn)出后，原則上1個工作日內(nèi)納入臺賬管理，明確責任單位和責任人，堅持每10個工作日單項調(diào)度一次，每月第1個工作日集中調(diào)度一次。

　　完善督辦方式

　　主要采取書面、電話和實地等方式，堅持明察與暗訪相結(jié)合，充分運用“互聯(lián)網(wǎng)+”督辦手段，掌握真實情況；積極發(fā)揮來文單位、相關(guān)部門的聯(lián)動作用，督促責任單位抓好落實，完成一件銷號一件；對需各方協(xié)作督辦落實的事項，要協(xié)調(diào)有關(guān)部門共同推進，直至銷號辦結(jié)。

　　反饋督辦情況

　　每季度第1個工作日對公文辦理意見的督辦落實情況進行集中調(diào)度匯總，形成相關(guān)材料按程序呈報，對重大和領(lǐng)導(dǎo)交辦事項即督即結(jié)即報。

　　6.保密要“嚴”

　　嚴格涉密人員管理

　　對新進人員做好任前審查、上崗培訓(xùn)、保密承諾；

　　對在崗人員開展警示教育，加強日常監(jiān)督，嚴格出國（境）審批；

　　對離崗離職人員及時進行涉密載體移交、離崗離職教育和脫密期管理。

　　嚴格公文定密管理

　　對執(zhí)行上級定密事項的公文，應(yīng)按已定密級定密，不得層層降密、甚至解密；對復(fù)制、摘錄、引用、匯編屬于國家秘密的內(nèi)容，應(yīng)當按照規(guī)定報批，不得擅自改變原件的密級、保密期限和知悉范圍。

　　嚴格公文制發(fā)管理

　　涉密公文擬制時，應(yīng)當在符合安全保密要求的場所進行，使用符合安全保密要求的設(shè)備和存儲介質(zhì)，嚴格管理由此產(chǎn)生的紙質(zhì)或電子形式的過程稿；

　　非涉密公文在履行公開發(fā)布程序之前，應(yīng)按照內(nèi)部文件管理；擬對外公開的政府信息，應(yīng)按照“誰公開誰審查，先審查后公開”的原則，做好信息公開保密審查。

　　嚴格密件流轉(zhuǎn)管理

　　收發(fā)時應(yīng)履行清點、登記、編號、簽收等手續(xù)，并按限定的知悉范圍分發(fā)，不得擅自擴大或縮�。粋鬟f時應(yīng)通過機要渠道或指派專人負責，不得通過普通傳真、郵政、快遞、網(wǎng)絡(luò)、手機等非涉密渠道進行；辦結(jié)后應(yīng)及時做好清退、銷毀、歸檔等工作。

　　7.歸檔要“全”

　　注重常態(tài)化

　　完善檔案管理制度，形成長效工作機制。對公文辦理形成的文件材料，按照“真實、準確、系統(tǒng)”的原則，明確公文歸檔范圍、保管期限、檔案利用等，原則上在文件辦結(jié)后1個工作日內(nèi)完成整理收集并納入歸檔體系。對歸檔的文件材料，原則上檔案形成后次年3月底前向本單位檔案機構(gòu)移交。

　　注重規(guī)范化

　　建立以檔案機構(gòu)為中心、以各業(yè)務(wù)機構(gòu)專兼職人員為基礎(chǔ)的機關(guān)檔案工作網(wǎng)絡(luò)，安排具有辦公、整理、閱覽等基本功能的檔案工作用房，采用耐久、可靠、滿足長期保存需求的記錄載體和方式，對本單位形成的各種門類和載體檔案進行集中統(tǒng)一管理。

　　注重信息化

　　依托即將上線的“贛政通”平臺，進一步完善機關(guān)辦公自動化系統(tǒng)，認真做好檔案信息化工作，加快紙質(zhì)檔案數(shù)字化，規(guī)范電子文件、電子檔案管理，實現(xiàn)檔案檢索、利用和開發(fā)便捷化。