央廣網太原8月12日消息（記者李楠 通訊員田國青）記者從山西省國資委了解到，山西省國資委擬定取消下放30項監(jiān)管和審批權，內容涉及企業(yè)重大事項報批、企業(yè)財務預算決算、企業(yè)年金等多個方面，力圖“刀刃向內”深化國資委自身改革，“松綁”省屬企業(yè)，加速山西全省國企國資改革步伐。

　　據了解，這30項“權力”包括17項監(jiān)管事項和13項審批（審核）事項。精簡之后，山西省國資委監(jiān)管事項保留42項，責任事項39項，審批（審核）事項33項，一目了然。

　　這是山西打響國企國資改革攻堅戰(zhàn)之后，山西省國資委又一次精簡監(jiān)管審批權力。此次放權，精簡項目多、范圍寬、力度大，有望改變山西過去國資監(jiān)管“理念滯后、方法陳舊、監(jiān)管范圍過寬、內容過細”的問題。

　　此前，2月9日，山西全省國資監(jiān)管工作會議提出，山西將以管資本為主出臺權力清單和責任清單。這意味著，凡清單內未列入的事項原則上都由企業(yè)自主決策。精簡權力的意義遠不止于“舍得動自己的奶酪”。根據新出臺的山西國企國資改革文件體系，山西省國資委將從企業(yè)微觀層面跳出來，集中精力從國資層面設計、主導、布局方向。這些清單“瘦身”，除了直接取消和下放外，還有一大部分權限，授權給新成立的山西省資本投資運營公司。該公司成立伊始，就肩負起以前由省國資委承擔的省屬企業(yè)出資人使命，以“市場之手”調配省屬國有資本的進退留轉。

　　記者在山西省國資委采訪了解到，簡政放權不能一放了之。一方面，山西省國資委將建成“國企之家”，以企業(yè)為中心，為企業(yè)服務，自我加壓，服務企業(yè)事項限期督辦；另一方面，運用科技手段提高監(jiān)管效率，設置監(jiān)管閉環(huán)，對干部實行契約化管理。該管的堅決管好、管到位，不該管的不戀權、清理到位，放手企業(yè)自主經營。

　　山西省國資委主任郭保民主任：放管服，不能只聽樓梯響，不見人下來，要真正解放思想，革新觀念，進一步強化科學監(jiān)管。根據改革發(fā)展，還要逐步分批下放權力，最大限度釋放省屬企業(yè)活力。要還權于市場，還權于企業(yè)。