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央廣網

海爾“人單合一”:既是下一個商業(yè)模式 也或成下一個社會模式

2017-03-05 12:32:00來源:央廣網

  央廣網北京3月5日消息 據經濟之聲報道,3月5日13:00至14:00,全國人大代表,海爾集團公司董事局副主席、總裁周云杰做客中央人民廣播電臺經濟之聲2017兩會高端訪談《企業(yè)家說》。

  過去十余年間,海爾在不斷轉型,不斷提出很多新理念。最近海爾又提出“人單合一”的模式。與2005年相比,不管是從戰(zhàn)略上,還是從組織、機制上海爾都發(fā)生了非常大的變化。

  周云杰介紹說:“從戰(zhàn)略上來講,海爾現在更多是成為網絡化的平臺,企業(yè)不再是做一個封閉的商業(yè)帝國和企業(yè)帝國,而是變成開放的創(chuàng)業(yè)平臺。對內來講,不是做產品,而是出創(chuàng)客!

  從組織上來講,海爾從過去串聯的組織變成了并聯的節(jié)點,企業(yè)的每一個節(jié)點都會成為互聯網上的節(jié)點,而且內部也打掉了中間的邊界,推掉企業(yè)的“墻”,變成開放的組織體系。    

  而在機制上變化非常大,過去可能是企業(yè)付薪,現在是完全的用戶付薪,每個員工得到的報酬完全取決于創(chuàng)造的用戶價值。換句話說,每一個創(chuàng)客根據為用戶創(chuàng)造價值來獲得自己的報酬,這也驅動了更多人去創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。

  周云杰說到:“人單合一”是對傳統(tǒng)模式的顛覆,是海爾下了很大決心做的一件事情。也就是說,要把“人單合一”模式推向深入,必須從組織上顛覆自己,因為物聯網本身是去中心化、去中介化的特征!昂芏嗳嗽|疑我們,一個企業(yè)沒有了中間層、沒有了中層組織,會不會更亂?事實證明,我們砸掉這個組織以后,建立了小微化的組織,企業(yè)只有三類人,平臺主、小微主和創(chuàng)客,這樣使得企業(yè)的組織更具有活力,大企業(yè)做小,每一個小微企業(yè)又不斷發(fā)展做大,使得海爾這幾年有了非常大的變化!

  周云杰說,“人單合一”模式不僅會成為下一個商業(yè)模式,還可能會成為下一個社會模式。

編輯: 傅煒如
關鍵詞: 海爾;周云杰;企業(yè)家說;人單合一
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