30日，省級機構(gòu)改革人員轉(zhuǎn)隸和部門“三定”工作培訓會在杭州舉行，研究部署相關(guān)工作。

　　定部門職責、定內(nèi)設(shè)機構(gòu)、定人員編制的“三定”規(guī)定是機構(gòu)存在、履職和追責的重要依據(jù)，是部門職責和機構(gòu)編制的剛性約束，具有嚴肅性、權(quán)威性、專業(yè)性和強制性。會議要求，要全面貫徹先立后破、不立不破原則，準確把握人員轉(zhuǎn)隸和部門“三定”工作重點任務(wù)，堅持穩(wěn)妥有序，做好轉(zhuǎn)隸組建工作；堅持優(yōu)化協(xié)同高效，把“三定”工作重心放在定職責上；堅持問題導(dǎo)向，協(xié)調(diào)理順部門職責關(guān)系；堅持綜合設(shè)置，調(diào)整優(yōu)化內(nèi)設(shè)機構(gòu)；堅持統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，合理配置人員編制；堅持協(xié)同推進，同步劃轉(zhuǎn)涉改部門所屬相關(guān)事業(yè)單位。

　　人員轉(zhuǎn)隸和部門“三定”工作是檢驗機構(gòu)改革能否取得實效的關(guān)鍵。會議強調(diào)，各部門要加強組織領(lǐng)導(dǎo)，強化協(xié)調(diào)配合，深入做好思想政治工作，嚴明紀律規(guī)矩，緊盯時間節(jié)點，堅決把中央和省委的決策部署落細落實落穩(wěn)，優(yōu)質(zhì)高效地完成各項任務(wù)。

　　據(jù)悉，各部門將迅速組織開展人員轉(zhuǎn)隸和“三定”規(guī)定制定等工作，人員轉(zhuǎn)隸工作要求在11月12日前基本完成，部門“三定”工作在12月底基本完成。有關(guān)部門將適時開展專項督察驗收。（浙江在線記者 金春華）