據(jù)東方網(wǎng)消息 為鼓勵上海失業(yè)人員、在職人員（含外省市戶籍）、高校學生（含外省市生源）等各類勞動者根據(jù)自身實際和就業(yè)需要，自主選擇培訓項目、培訓方式和培訓機構，參加職業(yè)技能培訓，提升技能素質(zhì)，去年年底，上海修訂出臺了《上海市社會化職業(yè)技能培訓補貼管理辦法》（滬人社職發(fā)〔2016〕55號），將于2017年4月1日起實施。新政進一步向上海重點產(chǎn)業(yè)領域和緊缺急需的技能人才培養(yǎng)傾斜，加大了培訓補貼力度，完善了培訓補貼方式。
補貼目錄范圍擴大：緊缺急需、有利就業(yè)、含金量高的培訓項目都可補貼
在國家職業(yè)資格序列培訓項目基礎上，新政將凡符合上海產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向、有利就業(yè)和高技能人才培養(yǎng)的項目，經(jīng)認定后均納入補貼范圍。同時根據(jù)相關行業(yè)技能人才緊缺程度，2017年起將對目錄進行分檔，分為上海經(jīng)濟社會發(fā)展緊缺急需以及其他培訓項目兩類，對緊缺急需類培訓項目，加大補貼力度。今后補貼目錄內(nèi)很可能會出現(xiàn)知名行業(yè)、甚至企業(yè)的認證證書培訓。
補貼比例進一步提高：職工、學生提高至60-80%，殘障人士100%
為促進適應產(chǎn)業(yè)發(fā)展的職工培訓和大學生就業(yè)，新政在保留失業(yè)人員100%補貼比例的基礎上，將在職人員、高等院校畢業(yè)學年學生培訓補貼比例提高到80%（緊缺急需項目）和60%（其他項目），并將高等院校畢業(yè)學年學生享受補貼的范圍從高級以上項目擴大為中級以上項目。同時，為加強對殘障人士的技能培訓，促進其更高質(zhì)量就業(yè)，新政規(guī)定不論失業(yè)或在職，殘障人士均享100%培訓補貼。
補貼次數(shù)不再受限：勞動者可根據(jù)需要，一年多次參加補貼培訓
為適應培訓模塊化改革要求，鼓勵勞動者根據(jù)實際就業(yè)和技能等級提升需要參加培訓，新政突破了一年一次補貼培訓的限制。勞動者在上一個培訓項目結束后，即可參加下一個培訓項目。而且，對實行模塊化培訓的項目，為不影響勞動者考核鑒定周期，還允許勞動者同時參加同一項目的不同模塊的補貼培訓。
培訓機構資源盤活：不論性質(zhì)，凡符合條件的均可簽約承擔補貼培訓
去只有舉辦職業(yè)資格類培訓的非經(jīng)營性培訓機構才可簽約承擔補貼培訓。勞動者只能在這些培訓機構中擇校。
修訂后——為鼓勵本市各級各類優(yōu)質(zhì)培訓機構為社會提供優(yōu)質(zhì)培訓服務，新政規(guī)定凡具有法定辦學資質(zhì)、辦學條件好、培訓質(zhì)量高的社會培訓機構均可經(jīng)申報認定、簽約承擔補貼培訓。今后老百姓可以在更廣泛的范圍內(nèi)擇優(yōu)挑選補貼培訓實施機構來參加培訓。參加經(jīng)認定的辦學質(zhì)量和誠信等級A級培訓機構開展的補貼培訓，還可以按補貼標準上浮10%享受補貼。
補貼方式全面優(yōu)化：激發(fā)培訓主動性，補貼經(jīng)費全部直補個人賬戶
為調(diào)動勞動者參加培訓的主動性和積極性，新政對所有勞動者實行自主報名、自行付費、考核合格后培訓經(jīng)費直補個人（銀行賬戶）的補貼方式。這樣，每位勞動者都可直接享受到實打?qū)嵉恼a貼。
培訓質(zhì)量績效評估：提高培訓有效性，老百姓參加補貼培訓更放心
為真正提高補貼培訓的實效性，新政要求相關部門探索從勞動者培訓后就業(yè)和技能提升情況、促進技術創(chuàng)新、提高生產(chǎn)效率和推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況等方面，開展實質(zhì)性的績效評估，為老百姓參加培訓取得實效把好關。
編輯：
林馥榆
關鍵詞：
上海;社會;技能培訓
新政頻出 2016科技創(chuàng)新結碩果
